ADP revela que el mercado laboral privado de Estados Unidos sumó 122.000 puestos de trabajo en julio

En un panorama económico marcado por la incertidumbre, el sector privado de Estados Unidos ha experimentado un importante giro en sus tendencias laborales. Según el más reciente informe publicado por la consultora ADP, la creación de nuevos puestos de trabajo ha sufrido una sensible desaceleración, mientras que el crecimiento salarial muestra signos de ralentización.

Desaceleración en la Creación de Empleos

El reporte de ADP revela que durante el mes de julio, el sector privado estadounidense generó 122.000 nuevos empleos, una cifra significativamente inferior a los 155.000 puestos de trabajo creados en junio. Esta disminución en el ritmo de crecimiento del empleo evidencia una tendencia a la ralentización en el mercado laboral del país.

El análisis detalla que el grueso del crecimiento del empleo se concentró en el sector servicios, con 85.000 nuevos puestos, mientras que las empresas dedicadas a la producción de bienes generaron 37.000 empleos. En cuanto al tamaño de las organizaciones, las grandes compañías (+500 trabajadores) fueron responsables de 62.000 nuevos empleos, las medianas (50-499 trabajadores) crearon 70.000 puestos, y las pequeñas empresas redujeron sus plantillas en 7.000 personas.

Moderación en el Crecimiento Salarial

Además de la desaceleración en la creación de empleos, el informe de ADP también destaca una ralentización en el crecimiento salarial. Según los datos, los salarios anuales aumentaron un 4,8%, el menor repunte interanual en tres años. Esta moderación en las remuneraciones se observa de manera generalizada en todas las empresas, a excepción de las microempresas de 1 a 19 trabajadores, donde el crecimiento salarial se situó en un 4,1%.

La economista jefe de ADP, Nela Richardson, ha explicado que esta disminución en el crecimiento salarial se alinea con los esfuerzos de la Reserva Federal por frenar la inflación. «Si la inflación vuelve a subir, no será por la mano de obra», ha asegurado Richardson, señalando que el mercado laboral sigue la estrategia de la Fed para controlar el alza de precios.

Implications y Perspectivas

La desaceleración en la creación de empleos y la moderación salarial observadas en el informe de ADP reflejan un panorama económico más complejo para el sector privado estadounidense. Estas tendencias responden, en gran medida, a los esfuerzos de la Reserva Federal por controlar la inflación mediante la aplicación de políticas monetarias restrictivas.

En este contexto, es crucial que las empresas y los responsables políticos mantengan una estrecha vigilancia sobre la evolución del mercado laboral y sus implicaciones en la estabilidad económica del país. Solo a través de un enfoque integral y la adopción de medidas adecuadas podrá lograrse un crecimiento sostenible y equilibrado en el sector privado estadounidense.