Se ha escrito y hablado mucho sobre las habilidades del líder, y lo que todos tenemos claro es que, aunque cada persona es diferente, quienes ejercen el liderazgo deberían tener una serie de habilidades esenciales.
Algunas están relacionadas con la hard skill y otras con las soft skills (habilidades duras y blandas), pero todas ellas son importantes para lograr que el líder se convierta en un ejemplo a seguir para sus subordinados.
6Capacidad de motivación
El líder no da órdenes porque no lo necesita. A través de su forma de ser y de comportarse se convierte en el ejemplo a seguir por los miembros de su equipo. Quieren ser como él y por eso actúan de forma correcta.
Lo que está haciendo el líder al comportarse así es servir como fuente de inspiración y, a la vez, motivar a sus empleados para que quieran ser mejores. El resultado es que mejora el ambiente laboral y la capacidad de la empresa de retener el talento.
