Las relaciones laborales evolucionan con el paso del tiempo y esto ha dado lugar al nacimiento de nuevos derechos para los trabajadores en los últimos años. Uno de los más destacados es el de desconexión digital.
Un derecho que, como el resto, los autónomos con empleados deben respetar si no quieren acabar recibiendo una sanción por parte de la Inspección de Trabajo. Pero parece que no todos lo tienen claro.
9Más vigilancia sobre los empleadores
El Ministerio de Trabajo ha emitido una orden con un nuevo criterio técnico que pone especial énfasis en el control del respeto al derecho a la desconexión digital. Estableciendo la necesidad de vigilar el cumplimiento de los factores psicosociales en el trabajo.
Lo que se quiere es establecer un sistema que garantice a los trabajadores que no serán sometidos a jornadas muy largas, con mucha sobrecarga de trabajo o demasiado monótonas.
